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天基客戶端
  • 公司地址:鄭州市
  • 公司行業:房地產開發|房地產營銷策劃
  • 公司性質:民營
  • 公司規模:100-299人
  • 成立時間:2001 年
  • 注冊資本:3000 萬
  • 3天內

    企業最近登錄

  • 4 天

    簡歷處理用時

  • 20 個

    在招聘職位

  • 職位名稱
  • 公司名稱
  • 薪資待遇
  • 工作地址
  • 發布日期
崗位職責:
1、招商資源收集、儲備,自帶資源者優先; 2、在領導帶領下進行客戶接待、談判、跟進,簽訂匹配項目的商戶; 3、現有商戶、資源的維系; 4、收集競品招商及運營信息,并提供給領導參考; 5、協助領導完成其他任務。
崗位職責:
1.負責合同模板的建立,負責《商品房買賣合同》的簽訂,及合同備案、不動產登記(預告登記)的辦理; 2. 負責各項簽約數據臺賬的統計與更新; 3、負責房管局、不動產相關外聯業務辦理、按揭銀行對接、抵押辦理、首次登記、不動產證辦理等工作; 4、前期協助開發部門辦理預售證。
崗位職責:
1、老業主客戶信息梳理; 2、銷售新拓客戶資源梳理; 3、客戶定期維系; 4、客戶管理平臺管理。
崗位職責:
1、 有文旅市場銷售拓展開發能力 2、 能夠熟悉制作銷售全流程工作指引 3、 能夠制定社群營銷和圈層營銷的銷售模式 4、 能夠掌握文旅銷售節點控制及預案策略 5、 能夠對市場的銷售動態監控和創建客群精準營銷模式 6、 能夠快速鍛造文旅營銷團隊和打造團隊凝聚力 7、 具有絕對服從力和執行力 8、 淺懂策劃類工作,并能制定簡單策劃主導思路 9、 能夠制定銷售績效管理及銷售體系管控策略。
崗位職責:
技能要求: 營銷策劃,文旅房地產,前期策劃,市場調研
崗位職責:
1、負責制定和執行網絡推廣方案 (包括百度/大眾點評/微信/抖音短視頻等推廣渠道搭建); 2、負責開拓企業服務的網絡營銷渠道及形式,確保獲取資源完成指標; 3、負責平臺網絡宣傳策劃,提出宣傳推廣文案、廣告創意設計等需求; 4、根據銷售目標制定推廣策略,選擇精準的關鍵詞,確認合理的匹配方式和廣告出價,完成上線投放; 5、分析投放渠道數據,追蹤各渠道投放效果,及時調整投放策略,分析總結更有效的網絡營銷方式。 6、提供景區線上推廣方案并監測效果,協助線下推廣。
崗位職責:
1、專門用于對接各個市場發團、確認信息、協助辦理票務等工作 2、協助處理走團過程中遇到的各種問題; 3、及時了解客戶的反饋意見; 4、負責辦公室日常電話接聽與相關營銷經理對接工作。
崗位職責:
1.熟悉旅游景區各部門日常工作流程及標準,具有良好的分析決策協調能力; 2.熟悉旅游企業發展的戰略部署,善于景區全面運作,具有較強的產業經營、項目開發、營銷管理和品牌整合能力; 3. 管理經驗豐富,人品端正、有較高的職業素養和強烈的事業心、責任感,熱愛旅游、景區事業。
崗位職責:
職責表述:招聘管理 1、協助人事經理制定公司人力資源招聘計劃并組織實施。 2、招聘渠道的建立與評估,為公司決策提供依據。 3、建立和完善公司的人才選拔體系、招聘流程、人才儲備機制。 考核重點:人員到崗率、員工離職率 職責表述:培訓管理 1、建立并完善公司培訓體系、培訓制度及相關流程。 2、按照公司戰略發展計劃、年度性工作計劃,以及內部培訓需求,制定年度培訓計劃報相關領導審批。 3、對外部培訓機構的挑選和管理,與外部職業培訓機構等業務合作部門建立良好的合作關系,相互共享相關信息。 4、負責新員工崗前培訓,并做好考核、評估工作。 5、制定公司年度培訓經費的預算并對其進行管理和使用。 考核重點:培訓計劃執行完成率、員工滿意度、員工培訓合格率 職責表述:薪酬績效管理 1、根據公司戰略規劃及人力資源規劃擬定公司績效考核和薪酬方案,報上級審批。 2、根據審批后的績效考核制度具體實施員工的月度/季度/年度考核,并將考評文件歸檔。 3、根據公司整體績效和員工個人績效,擬定績效獎金分配方案,報公司審批后提報財務發放。 4、根據公司業務發展或調整,及時調整績效指標,保證通過績效考核達到為公司整體戰略服務的目的。 5、定期搜集市場薪酬福利信息,確保公司薪酬政策有競爭力,為公司薪酬福利政策的制訂提供依據。 考核重點:績效考核的及時性,績效檔案建立的完整性、績效核算的準確率
崗位職責:
1、在工程管理中心領導下,負責工程項目中有關精裝修工程項目的各施工方案與質保體系的制定,施工質量、進度,以及安全文明施工等管理工作。 2、對裝飾專業設計階段提出設計建議,負責裝修圖紙的審查,組織各部門人員完成圖紙會審,與設計方溝通、解決圖紙中技術問題,并配合協調解決裝飾工程項中的設計、施工問題,負責解決變更、洽商中有關專業技術方面的問題,負責項目精裝修工程的設計協調和現場施工管理工作。 3、參與招標工作小組精裝修技術方面相關工作,編制招標、交付、審核有關技術資料,配合裝飾類工程材料設備甲供,認質材的招標工作,負責合格供方的考察。 4、參加現場裝飾工程的日常管理工作,協調土建安裝專業工程的現場配合工作,完成現場裝飾工程施工日志的準確記錄,負責每日的現場巡查工作,并做好巡查記錄,負責對監理單位關于裝飾工程方面的監理工作進行日常檢查。 5、根據公司批準的施工進度計劃,審查裝飾工程施工組織設計,負責編制裝飾工程項目的現場施工進度,確保裝飾工程項目進行計劃完成 6、根據合同約定,規程規范和設計圖紙要求,嚴格監督裝飾工程項目施工質量,參加裝飾工程檢查驗收。裝飾材料、設備選型、封樣及進場檢查驗收,對裝飾工程質量、現場安全文明施工負責。 7、嚴格監督控制裝飾工程項目施工成本,對裝飾工程的隱蔽工程和其他形式的現場簽證嚴格監督,實現裝飾成本控制目標。 8、負責裝飾工程施工驗收工作,做好工程交付工作,督促施工資料合理歸檔和移交。
崗位職責:
1、同各旅行社人員建立良好的業務關系,進行業務推廣,完成景區銷售任務; 2、建立并隨時更新客戶檔案; 3、做好市場調查工作,隨時掌握市場動態及團隊動向; 4、加強與客戶端客服溝通,客戶出現的問題及時反饋與耐心解釋; 5、注意同行的終端活動,做好景區產品維護以及宣傳活動。
崗位職責:
策劃 1、根據景區實際發展情況,制定營銷策劃工作戰略、廣告宣傳投放計劃,策劃景區營銷活動方案; 2、參與市場宣傳促銷活動,收集行業信息,負責市場動態信息整理分析; 3、負責景區相關信息發布和維護管理等工作; 4、思維敏捷,洞察力強,文字功底扎實,語言表達能力強,能獨立完成項目、廣告等推廣文案的撰寫。 5、進行全年整體宣傳、活動的策劃及執行。 6、完成領導交辦的其他事項。
崗位職責:
工作內容: 1、 能夠有一線文旅房企招商工作經驗 2、 能夠獨立制定文旅招商模式及回報率模式 3、 能夠獨立探索文旅招商結合景區運營的招商思路 4、 擁有豐富的招商資源 5、 能夠探索輕重資產的招商管理模式 6、 熟悉一線文旅房企的招商模式及思路
崗位職責:
1、制定、審核行政系統工作計劃,完善行政系統制度建設(考核重點:工作計劃完成率和制度建設的完善性,執行力度及下屬的行為管理)。 3、行政系統活動的組織與協調(考核重點:員工滿意度)。 4、人力資源管理(考核重點:制度建設完善性、部門預算控制、關鍵人員流失率、招聘到崗率、培訓合格率、考核、薪酬出錯率) 5、業務發展部相關經驗(具體負責項目可行性研究、參與公司項目的規劃設計和方案設計、部門內行政管理與職能部門外聯)
崗位職責:
1、制度建設(考核重點:規章制度的完善和執行力度)。 2、工程計劃管理(計劃完成情況); 3、招投標管理(中標率); 4、工程管理(工程項目進度節點的實現); 5、協調管理(部門員工穩定性及考核合格率);
崗位職責:
1.土建預算員側重精裝修方向,熟練掌握售樓部、樣板間裝修工程預算。 2.能獨立完成單體土建鋼筋建模、裝飾算量及清單編制
崗位職責:
1.負責公司各項目材料的全面工作,負責對各項目材料人員進行合理安排調配,考核培訓等職責,對因管理不善所造成的各種不良后果負主要責任。 2.對采購工作進行統籌策劃,合理的控制商品的采購價格; 3.全面掌握公司所需各類物資的各稱、型號、規格、單價、用途和產地。檢查購進物資是否符合質量要求,對公司的物資采購和質量要求負有擔當責任。 4.負責材料工作的詢價、洽談簽訂合同,負責收集材料市場信息作為合格供應商的評估記錄工作。 5.為加強工程管理,確保工程按質按期完成,并最大限度地降低工程成本,節約投資,實現工程總目標,特制訂本職責。 6.組織建立工程材料采購平臺,對材料的品種、規格、性能、質量、環保 達標等相關參數、材料價格、加工制作周期、生產廠商、供貨商信譽等進行建賬評價,及時了解掌握材料市場價格等各種情況變化,實施工程材料工作動態化管理。 7.組織工程材料詢價,在保證材料供貨滿足工程進度及質量要求的基礎上進行材料價格商談。
崗位職責:
1、在工程管理中心領導下,負責工程項目中有關園林綠化工程項目的各施工方案與質保體系的制定,施工質量、進度,以及安全文明施工等管理工作。 2、參加景觀設計方案的討論,協助設計方確定設計方案,負責景觀施工圖紙審核與會審工作;為招標項目有關園林綠化工程提供技術支持。 3、對施工單位進行技術交底,從施工質量、安全、進度、工藝要求等方面做好施工前的技術交底工作。 4、配合領導審查施工組織設計,各項施工實施方案,并督促實施完成。 5、 與相關部門和人員進行溝通和協調,及時解決施工過程中的技術問題,嚴格執行施工圖設計、規范等文件,確保工程質量。 6、負責園林景觀工程項目的檢查以及驗收工作,施工資料的歸檔、移交工作:①、對甲供材、認質認價材等景觀材料做好考查、封樣、進場驗收、確認工作。 ②、負責組織設計變更,零星 工程、隱蔽工程進行簽征,做好景觀工程交工驗收并保證其交工驗收資料真實、準確、完存。 7、 關注園林景觀行業動態,了解新材料、新工藝、新技術,并運用于實踐中。
崗位職責:
1、負責本專業技術管理工作:解決項目中水暖通專業的技術問題,對水暖通工程中出現的不合格事項進行檢查,并提出處理意見;協助控制水暖通工程的質量、進度和安全; 2、負責本專業材料管理:參與水暖工程招投標工作,配合項目經理、造價管理部編制標底和投標書;參與設計施工規范、施工圖審核、設備技術標準、施工驗收規范等工作; 3、負責本專業的現場施工管理:依據項目施工計劃對水暖工程的進度進行監督、檢查,并根據情況提出調整意見;負責水暖通工程的竣工驗收。
崗位職責:
1.熱情接待,細致講解,耐心服務,務必讓客戶對服務表示滿意; 2.全面熟練地掌握樓盤的規劃、設計、施工、管理情況,了解房地產法律、 法規以及相關交易知識,為客戶提供滿意的咨詢; 3.制定個人銷售方案、計劃,嚴格按照公司的銷售價格及交房標準進行銷售; 4.進行市場調查,并對收集的情報進行研究,挖掘潛在的客戶; 5.每天記錄客戶接待情況,及時向主管領導反映客戶信息,以便公司適時掌握銷售及客戶動態; 6.做好對客戶的追蹤和聯系,最大程度促成成交,協助解決客戶售后服務工作; 7.注意相關資料、客戶檔案及銷售情況的保密; 8.每天做銷售小結,每月做工作總結。
公司簡介

河南新東方地產發展有限公司成立于2001年,是一家以精于低密度高端住宅起家,2010年公司向文化、旅游、地產綜合服務運營商轉型,秉承著“坦誠、團結、拼搏、健康、快樂、富有”的企業精神,堅持“以人為本”、“務實創新”、“以市場為導向”、“以客戶為中心”四維一體的發展理念,不斷踐行著其“建筑美好生活”為偉大使命,立志以高品質的產品營造和生活服務占據中原行業第一。
公司以“匯聚英才、鼎盛人生”為宗旨。經過多年的發展,現已形成了一支龐大的高素質人才梯隊,其中大專以上學歷占85%,碩士以上學歷3人,高級職稱5人,中級職稱15人,共同營造團結拼搏健康和諧的發展氛圍,先后開發的項目有“大河龍城”、“流水獨院”、“華亭溪谷”、“頤河原筑”等高端別墅區及“龍城新天地”商業街,樹立了行業典范,為社會創造和諧、溫馨、雅致的居住文化及人文環境!
目前新東方投資建設“浮戲山頤養度假小鎮”,項目占地約30平方公里,是一個以浮戲山雪花洞風景名勝區為核心區域的旅游產業綜合開發項目、是河南省“十二五規劃”十大重點旅游項目之一。項目涵蓋旅游古鎮、中醫康復醫院、養生養老基地、國際度假會議中心、生態田園于一體的,世界知名、中國一流的文化康體休閑度假旅游目的地;同時實現公司由單一住宅開發向文化、旅游、健康、養生養老、會務酒店、現代農業等多元化開發的文化旅游地產綜合服務運營商的戰略轉型。
今日新東方,正以規范的管理、創新的理念、務實的精神、一流的質量和服務,日益得到社會各界的關注、認可和贊譽。未來,公司將不斷完善內部治理結構、優化管理方法和流程及管控體系,持續提升公司管理水平,實現企業與社會的和諧發展,立志成為中原第一的文化、旅游、地產綜合服務運營商!

現因公司發展需要,面向社會公開誠聘,一經錄用,公司將為員工提供廣闊的發展空間和富有競爭力的薪酬待遇。
公司地址:鄭州市惠濟區迎賓路與田園路西北角錦繡華商3樓
乘車路線:乘90路到金橋路田園路下車、B51路到開元路金洼下車、79路公交車到田園路迎賓路下車。

公司位置

  • 01

    公司地址:河南省鄭州市惠濟區

    鄭州市迎賓路與田園路西北角錦繡華商3樓  

該公司共有 1 個地址

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